STPSH y municipios de la región Tulancingo firman convenio de colaboración
El acuerdo busca refrendar el apoyo permanente tanto en la aplicación de justicia como en lo concerniente a la vinculación laboral
El convenio se signó durante la inauguración de la Feria Regional EmpleArte 2025 | Foto: Antonieta Islas
Autoridades de ocho municipios de las regiones Tulancingo y Otomí-Tepehua firmaron un convenio de colaboración con la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Hidalgo (STPSH) para fortalecer las acciones en materia de política pública laboral.
Óscar Javier González Hernández, titular de la STPSH, destacó que el acuerdo refrenda el apoyo permanente tanto en la aplicación de justicia como en lo concerniente a la vinculación laboral.
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“Nosotros vigilamos que respeten la normatividad laboral legal, que todas las prestaciones sean de ley. Son empleos formales ajustados a lo estipulado en la Ley Federal del Trabajo”, señaló.
El funcionario puntualizó que el compromiso de la STPSH es elevar el nivel de bienestar en la entidad, lo cual indicó que es posible a través de empleos formales para que los hogares cuenten con lo mínimo indispensable.
La firma del convenio con la STPSH se llevó a cabo en el acto inaugural de la Feria Regional EmpleArte 2025, a la que asistieron autoridades de Acatlán, Acaxochitlán, Cuautepec de Hinojosa, Metepec, Santiago Tulantepec, Singuilucan, Tenango de Doria y Tulancingo de Bravo, demarcación anfitriona, y participaron 24 empresas que ofertaron 250 plazas.
La jornada se desarrolló en el auditorio Benito Juárez e incluyó la presentación de programas de capacitación técnica y certificación laboral, cuyo fin es facilitar la autoempleabilidad y la inserción al campo productivo.
STPSH alerta sobre ofertas de trabajo a nombre de la dependencia; son falsas, afirma
A través de sus redes sociales, la Secretaría de Trabajo y Previsión Social de Hidalgo (STPSH) advirtió sobre la existencia de supuestas ofertas de trabajo en internet, sobre todo oportunidades laborales en el extranjero, que se dicen tener el aval de dicha dependencia, pero que resulta que son falsas.
De acuerdo con la STPSH, estas ofertas de trabajo utilizan tanto los logotipos de la dependencia estatal como de la federal (STPS) y del Servicio Nacional de Empleo (SNE) a fin de atraer a personas que buscan algún programa de movilidad laboral en Canadá o vacantes con remuneraciones atractivas.
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