¿Quieres trabajar en Alemania? Así es cómo se puede registrar para las vacantes en Hidalgo
El programa coordinado por la STPSH busca colocar a personal hidalguense en hospitales europeos con empleo fijo y becas para capacitación previa
El titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Hidalgo (STPSH), Óscar Javier González Hernández, informó que 27 hidalguenses (25 hombres y dos mujeres) participaron en una jornada de entrevistas para postularse a vacantes de enfermería en Alemania.
Esta iniciativa forma parte de un programa coordinado entre el gobierno de Hidalgo con las autoridades laborales del país europeo para cubrir 35 plazas en hospitales.
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De acuerdo con el funcionario, la convocatoria ofrece empleo fijo en instituciones hospitalarias de Alemania, salarios competitivos y la posibilidad de trasladar a las familias si los trabajadores deciden establecerse en ese país.
Por otro lado, el secretario declaró que actualmente se han registrado más de 50 postulantes, aunque solo se requieren 35, por lo que las entrevistas definirán a quienes serán aceptados.
¿En qué consiste el apoyo de empleo en Alemania?
En este proceso también participan 12 profesionales de enfermería provenientes de entidades como Tabasco, Sinaloa y Tlaxcala. Las entrevistas se llevan a cabo del 29 de septiembre al 1 de octubre, con la intervención del Servicio Federal de Empleo de Alemania, responsable de la selección mediante encuestas y revisiones previas.
A las personas elegidas se les otorgará un curso de idioma alemán en México, con una beca mensual de entre 400 y 500 euros antes de incorporarse al servicio hospitalario. Se prevé que en un plazo de seis a siete meses los seleccionados estén trabajando en Alemania.
El titular de la STPSH destacó que la experiencia previa con otros sectores laborales muestra que este tipo de convenios facilita la movilidad internacional y refuerza las competencias profesionales de los participantes. Actualmente, Hidalgo cuenta con 26 chefs establecidos en Alemania, algunos de los cuales ya han llevado a sus familias para integrarse plenamente a su nueva vida laboral.
Este programa representa una oportunidad para que personal de enfermería de la entidad acceda a nuevas condiciones de trabajo y amplíe su experiencia profesional en Alemania, dentro de un esquema formal y respaldado por autoridades de ambos países.
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