Comenzó con personal de Servicios Públicos, algunos llevan 20 o 30 años laborando, señaló la alcaldesa
La presidenta municipal de Tepeji del Río, Tania Valdéz Cuéllar, sostuvo que su gobierno va por la nivelación de sueldos para funcionarios de la alcaldía, ya que se ha detectado que algunos puestos, que anteriormente se otorgaban por amiguismos o compadrazgo, tienen percepciones exorbitantes, mientras que el personal “que realmente saca la chamba”, ni siquiera está en nómina.
Afirmó que este tema va a ser cuestión de molestia entre varios funcionarios, pero que se tiene que acabar con esas prácticas, porque —dijo— “tal pareciese que al que era amigo del alcalde en turno le pagaban más, y al que no, menos”.
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Valdéz Cuéllar agregó que, más que nada, tomó la decisión al ver a los trabajadores de Servicios Públicos, que llevan 20 o 30 años de servicio, “que hacen las tareas más complicadas, pero que ni siquiera están en nómina”.

“Entonces los metimos a la nómina y les empezamos a dar garantías, porque es una cuestión injusta, que en el pasado haya habido secretarias a las que les pagaban 15 o 18 mil pesos, mientras que los que verdaderamente se lo merecen, no gozaban de ninguna concesión”, refirió.
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La edila reconoció que esta situación no es de ayer, ni de la administración pasada, sino que viene de muchos años, por lo que reiteró que hay que frenarla.
Valdéz Cuéllar dijo que esta homologación salarial seguramente les generará ahorros considerables, los cuales se traducirán en obras y acciones en favor de la ciudadanía tepejana.
Indicó que para poder llevar a cabo la nivelación de sueldos requiere del respaldo de los integrantes del ayuntamiento, a quienes ya explicó cómo estaba el esquema de pagos, y que muchos hasta se sorprendieron, porque pensaron que la distribución de nómina era otra.
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