¿Aumentará la pensión para los jubilados del IMSS?

El ajuste anual garantiza que las pensiones no queden por debajo del salario mínimo

Imagen: Redacción
 
Hace (11) meses
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Imagen: ¿Aumentará la pensión para los jubilados del IMSS?

Personal del IMSS se beneficia con mejoras en prestaciones y sueldos.

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Los jubilados del que se encuentren bajo el régimen de la Ley de 1973 del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) recibirán un incremento en sus pensiones a partir de febrero de 2026. Este ajuste, confirmado por la institución, se aplicará de manera automática y busca mantener el poder adquisitivo de quienes cotizaron antes del 1 de julio de 1997.

El incremento se calcula con base en el Índice Nacional de Precios al Consumidor (INPC), que mide la inflación y es publicado por el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI). El IMSS destacó que se trata de un derecho establecido en la ley, destinado a que los pagos no queden por debajo del salario mínimo vigente.

Aumento para jubilados del IMSS: ¿Cómo se determinará el nuevo monto?

El INEGI dará a conocer a inicios de 2026 el porcentaje de inflación correspondiente a todo 2025. Con esa cifra, el IMSS realizará el ajuste, que se reflejará directamente en los depósitos de los  jubilados y pensionados a partir de febrero.

 

Jubilados de la Ley 73 verán reflejado el aumento directamente en sus depósitos
Jubilados de la Ley 73 del IMSS verán reflejado el aumento directamente en sus depósitos

Aunque el cálculo final dependerá de los datos oficiales, estimaciones preliminares apuntan a un aumento cercano al 3%, equivalente a unos 300 pesos mensuales. La metodología garantiza que el ajuste sea proporcional al costo de vida, protegiendo así el valor real de las pensiones otorgadas bajo la Ley 73.

Para septiembre de 2025, la pensión mínima garantizada bajo la Ley 73 del IMSS para los jubilados asciende a aproximadamente 9,412 pesos mensuales. Este monto se determina a partir del salario mínimo general en México y los ajustes anuales que se realizan para mantener el valor real del ingreso.

El beneficio aplica únicamente a quienes cumplan con los requisitos legales: haber cotizado al menos 500 semanas y alcanzar la edad mínima de retiro, que es de 60 años para pensión por cesantía en edad avanzada o 65 para vejez. También puede variar ligeramente según la zona geográfica y los ajustes al salario mínimo.

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